Hot Jobs

  • Sales & Marketing Assistant - LIM MONG
  • Concierge - Hongkong Land (Premium Investments) Limited
  • Commercial Fitness Consultant (Can Speak Chinese) (1 Posts) - Sports Engineering And Recreation Asia ( Cambodia) Co.,LTD
  • SITE MANAGER - SPACElogic International (Cambodia) Co., Ltd.
  • FINANCE & ADMIN MANAGER - SPACElogic International (Cambodia) Co., Ltd.
  • FINANCE & ADMIN MANAGER - SPACElogic International (Cambodia) Co., Ltd.
  • Document Controller - Northbridge Communities
  • 销售和市场营销 (中国人) - Northbridge Communities
  • Cashier / Customer Services - Northbridge Communities
  • Chinese Food Chef - Northbridge Communities
  • Chinese Food Restaurant Manager (Chinese Speaking) - Northbridge Communities
  • Finance Manager - Northbridge Communities
  • Event Manager - 500-1KUSD - CamHR Information(Cambodia) Co., LTD
  • Sales Support $200 to $500 - CamHR Information (Cambodia) Co., Ltd
  • Accounting or Admin - Phum Chey Apartment
  • Production Planner - Avery Dennison RBIS (Cambodia) Co., Ltd
  • Logistics Specialist - Avery Dennison RBIS (Cambodia) Co., Ltd
  • Accounting $250-$300 - TRIKON MEAS CO., LTD.
  • Sales Executive Officer $450-$500 - TRIKON MEAS CO., LTD.
  • Deputy CEO (Full Time) Salary: $1,000 - OSTRA FINE FOODS

Supervisor

Company

Real Food and Beverage Co., Ltd   

type

Private Limited Company

Function

Food & Beverages

employees

Location

Phnom Penh

Level

Middle

Term

Full Time

Year of Exp.

2

Function

Management

Hiring

Industry

Food & Beverages

Salary

Negotiable

Qualification

High school diploma or higher

Sex

Unlimited

Language

English-- Good   

Age

~

Location

Phnom Penh;

Publish Date

Jun-12-2019

Closing Date

Jun-21-2019

Job Description

  ** A supervisor is responsible for the day-to-day performance of a small group. It may be a team, a department or a shift. Typically the supervisor has experience in what the group does, and has earned the position based on management & belief that he/she is capable of guiding the team.
ប្រធានផ្នែកគឺត្រូវទទួលខុសត្រូវសកម្មភាពការងារប្រចាំថ្ងៃរបស់ក្រុម អាចជាក្រុម ផ្នែក ឬវេន ជាពិសេស ប្រធានផ្នែកត្រូវមានជំនាញធ្វើការជាក្រុម និងមានសមត្ថភាពក្នុងការគ្រប់គ្រងក្រុម។

** Detail Job Description
- Supervise and participate in kitchen and dining area cleaning activities.
- គ្រប់គ្រង និងចូលរួមក្នុងការងារសំអាតផ្ទះបាយ​ និងចង្រ្កាន

- Resolve customer complaints regarding food service.
- ដោះស្រាយការតវ៉ារបស់អតិថិជនទាក់ទងសេវាកម្មម្ហូប

- Train workers in food preparation, and in service, sanitation, and safety procedures.
- បង្រៀនបុគ្គលិកក្នុងការរៀបចំម្ហូប និងសេវាកម្ម អនាម័យ និង និតិវិធីសុវត្ថិភាព

- Observe and evaluate workers and work procedures to ensure quality standards and service, and complete disciplinary write-ups.
- សង្កេត និងវាយតម្លៃបុគ្គលិក និងអនុវត្តន៍និតិវិធីការងារដើម្បីធានាអំពីស្តង់ដារគុណភាព និងសេវាកម្ម និងបំពេញការពិន័យដែលកើតឡើង

- Assign duties, responsibilities, and work stations to employees in accordance with work requirements.
- បែងចែកការងារ ទទួលខុសត្រូវ និង បញ្ជាក់ការងារទៅបុគ្គលិកដោយផ្នែកតាមតំរូវការការងារ

- Inspect supplies, equipment, and work areas to ensure efficient service and conformance to standards.
- ត្រួតពិនិត្យការផ្គត់ផ្គង់ សំភារៈ និងកន្លែងការងារដើម្បីធានា​ សេវាកម្មគ្រប់គ្រាន់ និងគោរពតាមស្តង់ដារ

- Control inventories of food, equipment, small ware and report shortages to designated personnel.
- គ្រប់គ្រងស្តុកម្ហូប សំភារៈ ឃ្លាំង និង​រាយការណ៍ការខ្វះខាតទៅផ្នែកដែលពាក់ព័ន្ធ

- Recommend measures for improving work procedures and worker performance to increase service quality and enhance job safety.
- ផ្តល់មធ្យោបាយក្នុងពង្រឹងសមត្ថភាពការងារ និងអនុវត្តគុណភាពសេវាកម្ម និងសុវត្ថិភាពការងារ

- Providing employee orientation and training, and conducting supervisory activities, such as creating work schedules or organizing employee time sheets.
- ពន្យល់ការងារ​ បង្រៀន និងគ្រប់គ្រងសកម្មភាព ដូចជា បង្កើតកាលវិភាគការងារនិងចាត់ចែងម៉ោងការងារអោយបុគ្គលិក

- Analyze operational problems, such as theft and wastage, and establish procedures to alleviate these problems.
- វិភាគបញ្ហា ដូចជា ការលួច និង​ការខ្ជះខ្ជាយ និង​បង្កើតនិតិវិធីក្នុងការកាត់បន្ថយបញ្ហា

- Record production, operational, and personnel data on specified forms provided by organization.
- រៀបចំរបាយការណ៍ស្តីពីផលិតកម្ម ប្រតិបត្តិការណ៌ និង ទិន្នន័យបុគ្គលិក លើទំរង់ដែលផ្តល់ដោយក្រុមហ៊ុន

- Develop equipment maintenance schedules and arrange for repairs.
- បង្កើតកាលវិភាគថែទាំ និងជួសជុលសំភារៈ

- Perform various financial activities, such as cash handling, deposit preparation, and monitor staff attendance.
- ចាត់ចែងលើការងារហិរញ្ញវត្ថុដូចជា ប្រគល់លុយ រៀបចំលុយកក់ និង​តាមដានវត្តមានបុគ្គលិក

- Purchase or requisition supplies and equipment needed to ensure quality and timely delivery of services.
- ទិញ និងសួររកអ្នកផ្គត់ផ្គង់ និងសំភារៈដែលចាំបាច់ក្នុងការធានាគុណភាព និងពេលវេលាផ្តល់សេវាកម្ម

- Work with management to ensure that newly hired hourly associates receive orientation training
- ធ្វើការជាមួយនឹងអ្នកគ្រប់គ្រងដើម្បីធានាថាបុគ្គលិកដែលចូលថ្មីបានទទួលនូវការបង្រៀនការងារ

- Assist in working toward positive financial results.
- ជួយដល់ការងារក្នុងហាងប្រកបដោយភាពវិជ្ជមានដើម្បីទទួលបានផលចំណេញ

- Assist in maintaining a highly motivated and well-trained staff and Team Leader.
- ជួយរក្សាការលើកទឹកចិត្តខ្ពស់ចំពោះបុគ្គលិក​ និងបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិក និងប្រធានក្រុម

- Open and close shift in accordance with manager’s checklist.
- បើក និងបិទហាងយោងតាមកាលវិភាគរបស់អ្នកគ្រប់គ្រង

- Initiate aggressive staff interaction through seeking and soliciting feedback from staffs.
- ផ្តួចផ្តើមគំនិតអោយបុគ្គលិកជួយគ្នាទៅវិញទៅមកដោយសង្កេត និងទទួលបានមតិរិះគន់ពីបុគ្គលិក

- Train, maintain and enforce all standards using use records, menus appropriate reference materials.
- បណ្តុះបណ្តាល រក្សា និងពង្រឹង ស្តង់ដារទាំងអស់ដែលកំពុងប្រើប្រាស់ ក្នុងការកត់ត្រារបាយការណ៍ បញ្ជីមុខម្ហូបដែលត្រឹមត្រូវ

- Assist with Management in gathering and implementing all proper tools for running shift, (e.g., schedules, floor plans, daily open and closing checks).
- ជួយដល់អ្នកគ្រប់គ្រងក្នុងការប្រមូល និងបំពេញការងារការងារអោយបានត្រឹមត្រូវក្នុងដំណើរវេនការងារ (ដូចជាកាលវិភាគការងារ ជូតឥដ្ឋ ការបើក និងបិទហាងប្រចាំថ្ងៃ)

- Compile and balance cash receipts at the end of the day or shift without fail.
- រៀបចំលុយអោយត្រូវជាមួយនឹងបង្កាន់ដៃលក់នៅពេលចប់វេន និងចុងម៉ោងការងារដោយមិនខុស

- Complete all daily paper works timely and accurately.
- រៀបចំឯកសារការងារប្រចាំថ្ងៃ អោយទាន់ពេលវេលា និងត្រឹមត្រូវ

- Responsible store inventory ordering and well manage store inventories at all time.
- ទទួលខុសត្រូវស្តុកក្នុងហាង និងចាត់ចែងស្តុកអោយទាន់ពេលវេលា

- Support any other job or task given by Superior.
- ជួយការងារផ្សេងៗទៀត និងការងារដែលផ្តល់ដោយអ្នកគ្រប់គ្រង

Job Requirements

  ** Common Store Supervisor Job Requirements
- Average minimum 2 years’ experience in food service or Vice Supervisor position
- Minimum education: High school diploma or higher
- Preferred education: Associate’s degree or higher in Hospitality or Food Service

** I have read and discussed the above and I fully understand the description of my job and agree to abide by this description of my duties.

How To Apply

1. Please feel free to register with us to get a great job opportunity and achieve your dream

2. If you want to apply a job by one click with “Apply Now” button, please create a CV first and employers will review your CV online.

Click here to learn how to register and post a CV online!

Contact Information

Contact Person

Ms. Youn Davy

Phone

099​​ 666​​​ 135

Email

y.davy@lhtcapital.com

Website

Address

# 158E1 st. Preah Sihanouk, Sangkat Boeng Kang KangI, Khan Chamka mon, Phnom Peh

Company Profile

Service hot line :

023 969 088 / 023 91 90 86 / 023 91 90 87 / 02391 90 89

Operating Hours : Mon-Fri (8:00 am to 5:00 pm)

Email : jobs@camhr.com.kh

Apply Job
Preview     Add
Preview     Add